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教育机构是不是暴利机构?

2024-01-09 数码

教育机构是不是暴利机构?

坐标浙江宁波,别的教培行业是是不是暴力机构我不知道。我从事k12教育,也就文化课辅导这一块,对这一行业了解比较多。K12在零几年到2016年之前都属于快速发展时期,像学大教育机构分校遍布全国各地,平均不到半年就开一个分校。那个时候尤其是一对一刚兴起,家长还比较新鲜,也对一对一能提升孩子成绩信任度很高,并且基本上都是有钱人家的孩子报课,一般一报名就交几万块学费也很正常。从16年之后慢慢学大这类大机构开始走下坡路,因为中小机构开始遍地开花,小到放学之后的托教机构,还有几个老师一合伙租间房子自己招生自己教课的这种机构,基本上除了房租水电没有额外的支出,所以反而大机构面临威胁,一部分学生被分流去了中小机构,价格便宜。而发机构有宣传成本,招生成本(课程顾问专门负责招生),服务维护成本(学习管理师负责维护孩子的学习上课安排,定期开家长汇报孩子学习情况),教学成本(985,211老师要求的高薪资待遇),还要考虑到储备老师,因为有能力的老师带个几年课,就可能会离开机构单干。所以大机构成本相对比较高。除了机构之间的价格竞争,还有家长的信任度竞争,家长会去对比,比较,价格啊,师资啊。家长们之间也会来回打听哪里学的好,谁家孩子在哪里学有进步就去哪里。再加上还有学校老师来分一杯羹,指定班里前十或者前十五名的同学放学加课,多学一个小时,周六周日也安排一些课程。老师不说收费(教育局有规定,学校老师不能有偿带课),家长好意思不给吗?寒暑假这一类好学生也会去老师那里,家长天然的对学校老师更信任。所以课外机构参差不齐,既要比价格,质量,又要跟学校老师争学生。加上今年教育局对课外教育培训机构进行严格管理,不允许夸大宣传,不允许虚假宣传老师的学历(一般家长都喜欢985,211老师),也不允许签大课时。监管越来越严格。所以教育培训行业是一个长远发展的行业,人类只要有有幼崽,就有需求,但说暴利那也不太现实,立足教学质量,抓教学服务能立于不败之地,一直存活下去就相当不错啦。

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二十五、六岁的硕士毕业生工资大概有多少钱?和本科毕业生比较有什么差别?

首先,雷哥拿自己的情况说一下这个问题:雷哥是硕士毕业,雷哥一个朋友也是硕士,而且我们都是985高校,但是我们两个人的工资差距还是蛮大的,原因是什么呢?雷哥在民营的IT行业工作,工作强度稍微大一些,能力越强,工资越多;雷哥硕士朋友小张是在国营的物流岗位,平时不太忙,也经常有大把时间可以自我开发,休闲娱乐;两个人的薪酬差距上讲,雷哥大约是小张的2.5~3倍。雷哥认为,决定工资多少的因素除了硕士毕业生单因素外,其他的影响因素也很多,比如从事的行业、工作城市、工作强度等等;即使都是硕士毕业生,工资也会因为985/211亦或是普通高校的硕士有关;还与所学的专业、自我能力强弱、或者是所选择的公司或者职业等因素有关系。一、硕士毕业生刚毕业能拿多少,影响因素众多首先,硕士毕业生这个单一因素而言,很多不确定性:1)是什么样的学校?高等学府还是三流学校?2)什么样的专业?冷门专业还是热门、抢手专业?3)能力样样行的全能优秀学生?还是混吃混喝、刚能及格线毕业的学生?......其次,其他因素的影响也很多:1)从事什么行业?IT行业?行政类?还是技术类?2)在什么城市工作?北上广还是三线以下的小城市?甚至乡镇企业?.....以上因素都是影响工资的关键因素,例如名牌大学工科毕业,从事互联网或者汽车新势力等研发行业,在一线城市工作,能够拿到手的可以达到年薪20~30万甚至更高;如果普通学校硕士毕业后,回乡镇老家当公务员,那么年薪可能不足10万,即使是高等学府毕业,薪酬也可能高不了多少。二、相对本科生,硕士生起跑线整体要高首先,硕士的薪酬区间可能会更大,但是一名本科毕业生的薪酬区间相对会小很多;本科毕业生的年薪一般都会在20万以下,即使是在北上广,即使在互联网行业,刚毕业时工资会被比硕士少了不少。当然,这只是刚毕业时候的普遍现象,工作几年后,也要看个人的工作能力,本科生也很有可能反超硕士生。其次,硕士相对更容易找到工作。中国应届毕业生基数较大,学历是找工作的一个非常重要的门槛。有一些岗位只招收硕士及以上的学历,比如高校辅导员,高中老师等,对学历有相对高的要求。三、择业,心态也很重要虽然说硕士相对本科生有一定的学历优势,但是硕士找不到合适工作的现象也时有发生。比如,硕士生选择到小地方择业,企业比较少,工资比较低,心态就会很消极,不愿意接受这样的现实。其实硕士生如果要选择在小地方工作,就需要放低身姿,先给自己一段时间锻炼自己,只要自己有能力,用不了几年,只要上进,职场也会不错的。总而言之,不管是硕士也好,本科也好,虽然硕士在学历上更占优势,但学历只是一个影响因素,自身的能力、就业后的持续学习态度和业务态度、选择的行业等,都是很重要的影响因素。我们一起加油!❤ 雷哥,畅销书作者/职场达人,多平台作者,著有《竞争力:玩转职场Excel,从此不加班》,悟空问答青云计划获得者。欢迎关注【雷哥office】,私信“模板”免费获取100+套PPT模板!

一名紧张的小警

在长春哪买房子好?

长春买房14条建议1.选开发商:全国的选万科 华润 中海 保利 本地开发商选伟峰 亚泰 力旺等这都是比较靠谱的;2.最好选新盘,就是新项目;3.最好首开;4.物业要考虑,万科 伟峰 嘉惠物业都不错;5.交通一定要便利,快速路,地铁要有6.学校一定选有学区或学位房;7.绿化要好,周边环境很重要,净月北湖,莲花山,不差钱考虑南湖附近;8.户型根据自己需求定,方正最好;9.投资面积90以下最佳;10.价格低于周边均价10%;11.楼层选择非顶底,避免挡光和漏水;12.非商业,要不以后交易税吓死你;13.五证齐全,涉及以后办产权;14.交房时间越早越好,你懂的。以上,供参考,希望能帮到你[耶][灵光一闪][机智]

小女人四叶草

当今社会,学历和能力哪个更重要?

当今社会,能力重要。因为我觉得如果没有能力的话,学历再高以后工作上还是会出现很多问题。

影子的斜痕

请问学历重要吗?

学历当然重要了,像那些政府部门,事业单位,国营企业招人时都有学历要求,特别是现在大学生越来越多,就业竞争明显很强,进普通工厂也要求学历,有学历到那都好就业,没学历只能到处碰壁了。学历是张通行证,是通往那些好单位的通行证,比如要考公务员,拿着学历去报名才行,对学历也有要求,要求研究生学历才能参加考试。考上了一辈子就不愁了,事业稳定下来了,证明学也没白上,毕竟付出就有回报!学历虽然重要,但是实践经验也很重要,去上班没经验也是不行,刚开始上班应该多积累经验,对以后的工作开展都有好处,要努力奋进,那样领导才喜欢,总之,有学历就有未来!加油!

南瓜煎饼

不顾一切拼命上大学,这些做法对吗?

学历非常重要,我给分享一下我的经历我现在在广州找工作,现在心很累,由于自己的一些过错,我要用休学来弥补。初中学历 进工厂的比较多,也比较累,我想读过大学都不愿意进工厂。高中学历 干销售的比较多,我也不喜欢销售,都是骗人的嘴专科以上学历 比较容易找工作所以劝大家还是拼命读书,不然出到社会之后就没有后悔药了

爱上橙子女孩

学历对于找工作真的那么重要吗?

在你不想学习的时候千万不要相信学历不重要这样的话。那些没有靠学历成功的很多人靠的是运气和努力,你既然没有他那份运气,就要努力学习,这个是更简单的一条路了。

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学历对于找工作真的那么重要吗?

先说答案,学历很重要,尤其刚毕业阶段。一、学历显示的是一个人前20多年的一般努力情况,学历好的自然对待学习更加慎重,更加优秀;找工作的初始阶段学历就是你所能告诉招聘者最直接的信息;二、学历的高低决定一个人文化水平的高低(特殊情况除外),任何公司都需要踏实、诚恳的工作者,所以更喜欢学历高者;从个人经历而言,学历高的一般情况下理解能力更好一点,与同事、领导的沟通更加顺畅,效率更高;反面观点是学历不重要,有这样思想的朋友,你要做好100%吃苦的准备,从工作角度看,学历真的很重要,从创业角度看,学历高有时候会限制一个人思考问题的方式,创业者的能力是多样的,假如上学不管你有多高,你就是学习,所以你的能力很单一,如果学习的同事,可以进行很多社会活动,培养自己不同的能力,则可尽早进入社会,更快适应工作和创业。这个问题的最终角度我认为就是,对于一个人是智商重要还是情商重要,结论是:分阶段对待;学习期间就是智商,进入社会智商是基础,情商更重要;除非你是做科研、搞研发;情商可以次之,否则都是情商第一位,毕竟工作也好、创业也罢;都是社会活动,社会活动的基础就是人与人的交流、沟通,任何工作都不一个人能完成的,就算一个人可以完成,也需要众人的任何,反之没有意义。假如提问者是学生,好好学习是第一前提,不要荒废学校的时间,参加活动、打工挣钱(切记不能过度),如果是进入社会的工作者,面对这个现实情况,学历低,只能自己多努力,用工作价值体现自身价值,面对那些好的工作,放弃吧,不适合,做自己能力范围内的最好,提升自己,在未来,能力是第一位。

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